Ing. Miroslav Bulla
Řadit podle:
Řadit podle:
Jako každý týden přinášíme nové vydání Týdeníku Podtrženo, sečteno – stručný přehled toho nejdůležitějšího ze světa práce, mezd a legislativy. Tentokrát se podíváme na změny v nemocenském pojištění, ekonomický význam dobrovolnictví, spolupráci Boltu ...
V tomto vydání se podíváme na návrh zvýšení zahraničního stravného pro rok 2026, upozorníme na důležité termíny spojené s jednotným měsíčním hlášením zaměstnavatelů a elektronickým podáváním hlášení pro zdravotní pojišťovny. Dále přinášíme informace ...
Dnešní vydání Týdeníku Podtrženo, sečteno vám přináší přehled legislativních změn pro rok 2026 – zvýšení minimální mzdy, nové parametry pro výpočet důchodů a zesílené kontroly nelegálního zaměstnávání. Finanční správa upozorňuje na rizikové praktiky ...
V tomto vydání Týdeníku Podrtženo, sečteno vám přinášíme přehled zásadních legislativních a ekonomických změn, které vstoupí v platnost od roku 2026. Jedná se o nové parametry pro výpočet průměrné mzdy a daňové úpravy v oblasti investic a také upozor ...
V dnešním vydání Týdeníku Podtrženo, sečteno se dozvíte, že povinné lékařské prohlídky pro brigádníky na DPP a DPČ končí. Přinášíme také přehled změn v uznávání nemocí z povolání, upozornění pro zaměstnavatele ohledně volebních komisí a nové povinnos ...
V novém vydání Týdeníku Podtrženo, sečteno pro vás máme přehled změn, které od roku 2026 ovlivní mzdy, daně i odvody na sociální a zdravotní pojištění. Novinkou je také tzv. superdávka, která spojí několik stávajících dávek a přinese zásadní úpravy v ...
V tomto vydání Týdeníku Podtrženo, sečteno vám přinášíme důležité legislativní novinky, které ovlivní zaměstnavatele i zaměstnance v zemědělství a dalších sektorech. Poslanecká sněmovna schválila slevu na pojistném pro sezónní pracovníky v ovocnářstv ...
V novém čísle Týdeníku Podtrženo, sečteno informujeme o nové povinnosti zaměstnavatele při zaměstnávání zaměstnanců ze zahraničí a věnujeme se nové evidenci zaměstnanců, která od července 2026 zásadně změní povinnosti zaměstnavatelů. Přinášíme také p ...
V novém čísle Týdeníku Podtrženo, sečteno vám přinášíme informace o valorizaci důchodů, přebytku sociálního zabezpečení v roce 2025, o dokládání chybějících dob pojištění a také o možnosti obdržet valorizační oznámení elektronicky.
Poslední prázdninové číslo týdeníku vám přináší informace o elektronickém hlášení pracovních úrazů, nové výši minimální mzdy nebo centrální evidenci srážek ze mzdy.
V prázdninovém vydání týdeníku se zmíním o Jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele, úskalí hyperpřipojení zaměstnanců nebo o stagnaci reálných mezd.
V tomto vydání týdeníku budeme informovat o zákazu doložek mlčenlivosti, elektronickém doručování mzdového výměru a potřebě zvýšit kariérní mobilitu.
V tomto vydání týdeníku se zmíním o zavedení jednorázové náhrady místo odstupného, právu určit si čerpání dovolené nebo o využívání slev na pojistném.
V tomto vydání týdeníku se zmíním o připravovaném hlášení dohodářů ještě před nástupem do práce, žebříčku TOP 20 největších plátců daně z příjmů nebo o zvýšení platu příslušníkům bezpečnostních sborů.
V tomto vydání týdeníku se zmíním o snížení důchodu představitelům minulého režimu, přílepkovém šílenství ve Sněmovně a průměrné mzdě 46 924 Kč.
V tomto vydání týdeníku se zmíním o započítávání náhradních dob do praxe, Dni daňové svobody a zavedení vstupní lékařské prohlídky i pro zaměstnance pracující na dohodu.
V tomto vydání týdeníku se zmíním o flexibilní novele zákoníku práce, která za pár dnů vstoupí v platnost, snížení počtu smrtelných pracovních úrazů a připomenu termín odevzdání Evidenčních listů důchodového pojištění za rok 2024.
V tomto vydání týdeníku připomenu novinky, které přináší novelizovaný zákoník práce, zmíním se o posunutí účinnosti u příspěvků na spoření na stáří a také o rozmachu zastřeného zaměstnávání.
V tomto vydání týdeníku se zmíním o delším volnu při úmrtí blízké osoby, zvyšování mezd, covidu jako nemoci z povolání nebo stresu na pracovišti.
V tomto vydání týdeníku se zmíním o schválení flexibilní novely zákoníku práce, minimální důstojné mzdě, podání daňového přiznání bez sankcí a připomenu slevu pro pracující důchodce.