Práce a mzda - strana 1

Dnem 1. ledna 2025 vstoupilo v platnost nové Nařízení vlády číslo 443/2024 Sb., o vymezení pracovního prostředí a o výši přípatku ke mzdě za práci ve ztíženém pracovním prostředí. Přestože problematika příplatků ke mzdě nespadá do kompetencí odborně ...

Každému je asi zřejmé, že požívání alkoholu na pracovišti je zakázané. Zákoník práce konkrétně uvádí, že zaměstnanec je povinen nepožívat alkoholické nápoje a nezneužívat jiné návykové látky na pracovištích zaměstnavatele a v pracovní době i mimo tat ...

Jednotné hlášení zaměstnavatele je připravovaný projekt, který by mohl přinést jednu z největších změn v komunikaci mezi firmami a státní správou za poslední desetiletí v oblasti mezd. Záměr je jednoduchý. Zaměstnavatelé by už nemuseli posílat tři rů ...

V tomto vydání týdeníku se zmíním o delším volnu při úmrtí blízké osoby, zvyšování mezd, covidu jako nemoci z povolání nebo stresu na pracovišti.

V tomto vydání týdeníku se zmíním o schválení flexibilní novely zákoníku práce, minimální důstojné mzdě, podání daňového přiznání bez sankcí a připomenu slevu pro pracující důchodce.

V tomto podcastu se podíváme na novinky, které nás díky flexinovele pravděpodobně od 1. června 2025 čekají na začátku pracovněprávních vztahů. Flexinovela přináší změny v různých pracovněprávních oblastech a nyní se zaměříme na oblast vzniku pracovn ...

V tomto vydání týdeníku se zmíním o četných změnách plynoucích z flexinovely zákoníku práce, především o změnách v osobních překážkách v práci. Informuji také o zvyšující se popularitě tzv. digitálních nomádů a připomínám termín daňového přiznání i s ...

V tomto vydání týdeníku se zmíním o připravovaném zrušení srážkové daně, další nové administrativě v podobě hlášení DPČ, vlivu AI na pracovní místa nebo aktuální nezaměstnanosti.

V tomto vydání týdeníku se zmíním o možném zaměstnávání mladistvých od 14 let, opět o zrušení srážkové daně a upozorním na dřívější výplatu důchodů i termín evidenčních listů důchodového pojištění.

V tomto vydání týdeníku se zmíním o změnách souvisejících se zavedením jednotného měsíčního hlášení, počtu přijatých daňových přiznání nebo o návrhu na vyšší zdanění nemovitostí.

Zákoník práce upravuje rozličné množství překážek v práci. Mezi ty patří nejen osobní návštěva lékaře, ale i doprovod rodinného příslušníka do zdravotnického zařízení. Do sporu o výklad tohoto ustanovení se před nedávnem dostal zaměstnanec, který mus ...

V tomto vydání týdeníku se zmíním o ReVizi dávek, Jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele, dohodách o provedení práce nebo vracení přeplatku na daních z příjmů.

Spory proti zaměstnancům často nebývají jednoduché. Zaměstnance totiž značně chrání zákoník práce a zaměstnavatel tak mnohdy musí ve sporu vynaložit nemalé úsilí k výhře. Do podobné situace se před pár lety dostal zaměstnavatel, jehož zaměstnankyně p ...

Dnešní podcast bude pro vedoucí a odborné zaměstnance trochu strašidelný. Jejich odpovědnost za škodu totiž v nedávném rozhodnutí Nejvyšší soud pojal až nečekaně přísně. Zaměstnance nezachránil ani fakt, že chybná praxe prošla bez zádrhelů kontrolami ...

Stavebnictví je obor dlouhodobě vykazující nepříznivé ukazatele pracovní úrazovosti. Podílejí se na tom zejména vysoké počty závažných úrazů, které mohou být těžké i smrtelné a vznikají při pádech z výšky. Značnou měrou se na tom podílejí závažné úra ...

V tomto vydání týdeníku se zmíním o návrhu na příspěvky na spoření zaměstnanců, termínech podání přiznání k dani z příjmů, nejčastějších chybách v těchto přiznáních nebo o povinnosti podat oznámení o osvobozených příjmech.

Někteří lidé jsou přesvědčeni, že nejlepším způsobem, jak získat druhé, je zaplavit je přívalem slov. Tato představa však velmi často nefunguje. V mnoha případech platí, že chceme-li zapůsobit, uděláme lépe, uplatníme-li „tiché umění“ mlčet. Proč tom ...

Chytrý podcast Barbory Suché ze společnosti ST Legal na téma: Změny v povinném podílu osob zdravotně postižených od roku 2025 V tomto podcastu si popovídáme o schválených změnách v zákoně o zaměstnanosti,...

V tomto vydání týdeníku se budu věnovat především novele zákoníku práce, dále nové úpravě koncesionářských poplatků a připomenu termín pro vyúčtování daně z příjmů 2024.

V tomto vydání týdeníku se zmíním o novelizaci nařízení o jiných důležitých osobních překážkách v práci, jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele nebo o snížení počtu termínů pro výplatu důchodů.